Adultos mayores que cumplan estos SEIS requisitos pueden recibir $94.000 mensuales aparte de su pensión.
El Bono Post Laboral: una ayuda estatal para ex trabajadores del sector público
La Subsecretaría de Pensiones otorga el Bono Post Laboral, un beneficio destinado a extrabajadores del sector público. Para acceder a él, es necesario cumplir con ciertos requisitos y realizar una solicitud presencial.
- Oportunidades en Medicina: Postula Ahora en Chile
- Detención y conmoción: revelan detalles del crimen en Chicureo
- Colisión de embarcación: Armada investiga desaparición de pescadores en Coronel
- La Roja Sub 17 aplasta a Perú y sueña con el Mundial de Qatar
- Joven futbolista chileno se retira sorpresivamente por acusaciones de corrupción e injusticias en Chile
¿Cuál es el monto y la duración del bono?
El Bono Post Laboral entrega un monto de $94.421 mensuales. Este beneficio es vitalicio para las mujeres mayores de 60 años y los hombres mayores de 65 años.
Requisitos para recibir el Bono Post Laboral
- Las mujeres deben tener 60 años o más, y los hombres 65 años o más.
- Haber trabajado en el sector público por más de 20 años.
- Tener cotizaciones en una AFP chilena.
- Haber dejado el empleo por suspensión, renuncia voluntaria o tras recibir la pensión de vejez.
- Contar con una tasa de reemplazo líquida estimada igual o inferior al 55%.
- Haber acumulado más de 20 años de servicio continuo o discontinuo en alguna institución reconocida.
¿Cómo y dónde solicitar el Bono Post Laboral?
La solicitud del Bono Post Laboral debe realizarse de manera presencial en la institución pública donde el trabajador prestó sus servicios. Antes de iniciar el trámite, es importante verificar que la organización esté en el listado de instituciones beneficiadas.
El plazo para postular al bono es de un año desde que el trabajador alcanza la edad legal de jubilación. Si no se realiza dentro de este período, se perderá la oportunidad de acceder al beneficio.
