El salario mínimo, que corresponde al monto entregado a trabajadores por las labores que realizan en una empresa, actualmente se sitúa en $460.000. Sin embargo, se espera un aumento significativo este año, beneficiando a aproximadamente 800.000 trabajadores, principalmente en micro, pequeñas y medianas empresas.
¿Cuándo se incrementará el Salario Mínimo?
Según lo establecido en la ley para el aumento del salario mínimo, este alcanzará los $500.000 a partir del lunes 1 de julio de 2024. Este incremento supondrá un alivio para muchos trabajadores que actualmente perciben el salario mínimo, mejorando sus condiciones económicas.
El nuevo monto beneficiará a todos los trabajadores y trabajadoras que tengan entre 18 y 65 años de edad. Aquellos empleados menores de 18 años o mayores de 65 años recibirán un salario fijado en $328.230.
Reajuste conforme a la variación del IPC
A partir de enero de 2025, el salario mínimo se reajustará conforme a la variación acumulada del Índice de Precios al Consumidor (IPC) entre el 1 de julio de 2024 y el 31 de diciembre de 2024. Este mecanismo busca mantener el poder adquisitivo de los trabajadores en línea con la evolución de los precios.
Este aumento del salario mínimo representa un avance significativo en la búsqueda de mejorar las condiciones laborales y económicas de los trabajadores chilenos, especialmente en un contexto donde se busca reducir las desigualdades y promover una distribución más equitativa de los ingresos.
Con este incremento, se espera no solo un impacto positivo en la calidad de vida de los trabajadores y sus familias, sino también un impulso a la economía nacional al aumentar el poder adquisitivo de una parte importante de la población.
