La Municipalidad de Temuco se encuentra en el centro de la controversia tras una grave denuncia por acoso laboral presentada por uno de sus directores. Este caso destaca la importancia de mantener un ambiente de trabajo saludable y respetuoso en las instituciones públicas.
Detalles de la Denuncia por Acoso Laboral
Henry Ferrada, director de Administración y Finanzas de la Municipalidad de Temuco, ha presentado una acusación formal contra tres directores municipales. Los señalados en esta denuncia son Jorge Quezada, Ricardo Toro y Muriel Maturana. Según Ferrada, sufrió acoso laboral durante una comisión del Concejo Municipal relacionada con la transferencia de recursos para una escuela.
Acciones Tomadas por la Alcaldía
La denuncia por Ley Karin fue presentada al alcalde Roberto Neira. El alcalde, siguiendo el protocolo correcto, la remitió a Contraloría para su adecuada investigación. Además, Neira sugirió que podrían emplearse otros mecanismos para resolver conflictos internos y mantener la armonía laboral.
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Antecedentes de Conflictos Laborales
Henry Ferrada fue objeto de investigaciones sumarias durante una administración previa del mismo alcalde Neira, que resultaron en su destitución. Sin embargo, fue reinstalado por orden de Contraloría, lo que pone de relieve las complejidades de los conflictos laborales dentro del municipio.
